Puériculteur H/F
Référence : H24/CDD-017
Mise en ligne : 31/01/2024
Date de recrutement : Dès que possible Durée du contrat : 1 mois
Date limite : 31/12/2024
Filière : Médico-sociale - Catégorie A
Contrat temporaire - durée : 1 mois
Informations géographiques et implantations
Cadre d'emploi
Puéricultrices
Commune
VENDÉE
Lieu d'affectation
Maison Départementale des Solidarités et de la Famille (MDSF)
Service d'affectation
Protection Maternelle et Infantile
Présentation générale
Le Pôle Solidarités et Famille développe les actions sociales pour accompagner les Vendéens à tous les âges de la vie. L’accompagnement des personnes âgées ou handicapées dans la dignité, la protection des plus vulnérables, notamment les enfants, l’insertion et l’emploi sont des questions quotidiennes auxquelles ce Pôle s’attache à apporter des réponses nouvelles et concrètes.
Composé de quatre directions, d’un Foyer de l’Enfance et d’une MDPH, ce Pôle regroupe plus de 1000 agents et gère un budget de près de 300M€ par an.
Le service de protection maternelle et infantile (PMI) est un service départemental, placé sous l’autorité du président du Conseil départemental et chargé d’organiser des actions de prévention et de promotion de la santé pour les femmes enceintes et les enfants de moins de 6 ans. Il participe en lien avec d’autres services de pôle à la mission de protection de l’enfance.
Il assure la surveillance et le contrôle des établissements d’accueil du jeune enfant ainsi que l’agrément des assistants maternels et familiaux.
Pour la réalisation de ces missions, le service est doté d’environ 80 professionnels médicaux, paramédicaux ainsi que des agents administratifs.
Contrats de remplacement à pourvoir régulièrement au sein des Maisons Départementales des Solidarités et de la Famille sur toute la Vendée.
CDD d’un mois minimum.
Missions
Le puériculteur/la puéricultrice participe à la mise en œuvre des missions du service de<s> </s>protection maternelle et infantile (PMI) en assurant la promotion et la protection de la santé de l’enfant et de sa famille. Il/Elle exerce ses missions sous la responsabilité de la puéricultrice encadrante et du médecin de PMI.
- Mener des actions de dépistage, de prévention, d’information et d’éducation en matière de santé des enfants de moins de six ans. A ce titre, il/elle est chargé(e) de :
- Réaliser les visites à domicile
- Assurer les consultations de puériculture
- Participer aux consultations médicales infantiles
- Animer des actions collectives de soutien à la parentalité
- Contribuer à la protection de l’enfance, notamment à l’évaluation des informations préoccupantes ;
- Participer à l’agrément, au suivi des assistants maternels et familiaux et à l’animation des réunions préalable à l’agrément ;
- Réaliser les statistiques d’activité.
Profil recherché
- Diplôme d’état de puéricultrice ou puériculteur exigé (ou diplôme d’état d’infirmière ou infirmier avec expérience maternité/PMI/crèche/pédiatrie)
- Expérience souhaitée en Protection Maternelle et Infantile
- Connaissance de la législation relative à la petite enfance ainsi que la réglementation relative aux assistants maternels
- Connaissance des procédures de signalement de l’enfance en danger
- Maitrise des techniques d’entretien et d’évaluation médico-psycho-sociales
- Maitrise des techniques de communication écrite et des outils informatiques (pack office)
- Permis B et véhicule personnel indispensable
Qualités requises
- Capacité d’analyse et de synthèse ;
- Capacités relationnelles, d’écoute et d’observation ;
- Maitrise de soi, empathie et ouverture d’esprit ;
- Qualité d’expression écrite et orale ;
- Adaptabilité ;
- Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire ;
- Sens de l’organisation ;
- Autonomie.
Informations complémentaires
Conditions de travail :
- Territoire d’intervention : le Département de Vendée est composé de 5 territoires d’action sociale : Centre, Littoral, Nord-Est, Nord-Ouest, et Sud Vendée, et de 28 Maisons Départementales des Solidarités et de la Famille. Merci de nous préciser votre mobilité géographique.
- Quotité de travail : de 80% à 100 %
- Posséder le permis B et une voiture personnelle